Publicerad: 17 maj 2019

Verktygslåda: "En rektors första hundra dagar"

Nu finns ett operativt stödmaterial för nya skolledare, i form av en digital verktygslåda.

SKL har tagit fram verktygslådan i samarbete med föreningen för Sveriges skolchefer, Jönköpings kommun samt Lärarförbundets skolledare.

Verktygslådan innehåller operativt stödmaterial och verktyg som kan hjälpa dig att strukturera din arbetsorganisation och erövra ditt uppdrag som rektor under de första hundra dagarna. I varje område ges förklaringar, råd och konkreta exempel. Du hittar verktyget på Lärarförbundets webbplats.

Verktyget "En rektors första hundra dagar", Lärarförbundet

De första hundra dagarna är avgörande

Det sägs att de första hundra dagarna på ett nytt jobb är avgörande för hur pass lyckosamt uppdraget ska bli. Det gäller också skolledare. Tyvärr känner sig många nyblivna rektorer i förskola och skola otillräckliga i sitt uppdrag. Det kan vara svårt att hinna utöva det pedagogiska ledarskap som förväntas. Särskilt de administrativa uppgifterna kan till en början kännas betungande.

Verktygslådan riktar sig främst mot nya rektorer i förskola och grundskola men också för dig som redan arbetat en tid som skolledare. Begreppet rektor omfattar både förskolechef och rektor eftersom riksdagen fattat beslut om att förskolechefer ska kallas rektorer från och med den 1 juli 2019.

Syftet med detta stödmaterial är att det ska:

  • utveckla och behålla skolledare i yrket
  • bidra till en stabil arbetsorganisation som kan utvecklas
  • stödja förvaltningarna att bedriva en kvalitativ skolverksamhet och skapa goda förutsättningar för sina nya skolledare
  • främja ett hållbart och långsiktigt pedagogiskt ledarskap
  • främja likvärdigheten.

Dessa områden ingår

Med stöd av "En rektors första hundra dagar" får rektor en förståelse för hur stabila arbetsorganisationer kan leda till ökad tillräcklighet. Verktygslådan är uppbyggd så att rektor kan använda materialet utifrån sina individuella behov.

I dagsläget finns följande områden i verktygslådan:

  • Barn- och elevhälsa
  • Beslutsvägar
  • Effektiva möten
  • Kompetensutveckling
  • Ledarskap och styrning
  • Rutiner och kommunikation
  • Svåra samtal med personal
  • Team
  • Årsplanering.

Informationsansvarig

  • Lotta Andersson Damberg
    Utredare
Gäller din fråga arbetsrätt eller kollektivavtal/förhandling?
SKL:s rådgivning riktar sig till personalchefer och förhandlingschefer i kommuner och regioner. Om din fråga är på uppdrag av dessa behöver du ange det.







Hjälpte informationen på sidan dig?

Tack för att du hjälper oss!

Sidfot