Arbetsgivarbloggen

  1. Publicerad: Skribent: Agneta Jöhnk

    Förlängt arbetsliv dellösning på kompetensförsörjningsutmaningen

    I SKL:s senaste ekonomirapport är slutsatsen tydlig: kompetensförsörjningen är den absolut största utmaningen framöver. Därtill krävs effektiviseringar eller ökade resurser på 43 miljarder kronor till

    (0) Kommentarer Arbetsliv Ekonomi Kompetensförsörjning
  2. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Välfärdens kompetensförsörjning viktigt uppdrag för högskolan

    I början av nästa år kommer utredningen om högskolans styrning och resurstilldelning med sitt förslag. En ny styrmodell behöver i större utsträckning än idag ta hänsyn till samhällets kompetensbehov.

    (0) Kommentarer Arbetsliv Arbetsmarknad Kompetensförsörjning Utbildning
  3. Publicerad: Skribent: Jeanette Hedberg

    Kombinationsanställningar - ett sätt att möta rekryteringsutmaningen inom räddningstjänsten

    Räddningstjänsten har ett mycket viktigt uppdrag i vårt samhälle, dygnet runt, året om. Det blev extra tydligt i somras när skogsbränderna rasade runt om i landet. Snart stundar jul- och nyårshelgerna

    (0) Kommentarer Arbetsliv Arbetsmarknad Kompetensförsörjning
  4. Publicerad: Skribent: Niclas Lindahl

    Ökad livslängd påverkar både arbetsliv och pension

    Vi lever allt längre. Vad innebär det för hur länge man kommer att jobba? Och hur får man pensionen att räcka ytterligare några år? Enligt SKL:s senaste ekonomirapport ökar antalet personer över 80 år

    (0) Kommentarer Arbetsliv Kompetensförsörjning Pension Heltid Förlängt arbetsliv
  5. Publicerad: Skribent: Agneta Jöhnk

    Automatisering frigör tid till det viktiga arbetet

    Brist på arbetskraft gör att vi behöver förändra våra arbetssätt. En ökad automatisering kan effektivisera många välfärdsyrken och frigöra tid till viktigare arbetsuppgifter. Globalt bedöms hälften av

    (0) Kommentarer Arbetsliv Kompetensförsörjning Digitalisering kompetensutveckling livslångt lärande
  6. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Viktiga insatser för att förebygga sjukfrånvaro

    Som arbetsgivare är det nödvändigt att arbeta förbyggande för att kunna förkorta, och helst helt förhindra, sjukskrivningar. Region Skåne och Region Norrbotten samt kommunerna Botkyrka och Örnsköldsvi

    (0) Kommentarer Arbetsliv Arbetsmiljö Friskare arbetsplatser Sjukfrånvaro
  7. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Engagerade medarbetare i välfärden

    Från SKL brukar vi ofta säga att medarbetarna i välfärden är väldigt engagerade och har Sveriges viktigaste jobb. Nu har vi återigen fått det belagt i en seriös undersökning, SCB:s arbetsmiljö­undersö

    (0) Kommentarer Arbetsliv Arbetsmiljö Engagemang Arbetsmiljöverket Friskare arbetsplatser Sjukfrånvaro
  8. Publicerad: Skribent: Agneta Jöhnk

    Nödvändigt att vi jobbar längre

    Riksdagens blocköverskridande pensionsgrupp föreslår att pensionsåldern successivt ska höjas, från 67 år till 69 år. Att flytta fram pensioneringen och förlänga arbetslivet är nödvändigt för att klara

    (0) Kommentarer Arbetsliv Arbetsmarknad Kompetensförsörjning Förlängt arbetsliv Kompetensförsörjning Pension Rekrytering
  9. Publicerad: Skribent: Agneta Jöhnk

    Feriejobb är en bra start

    Om några dagar är det midsommar och snart är det dags för en välbehövlig semester. Men för många killar och tjejer som startar sina feriejobb i dagarna är det också en första inblick i yrkeslivet. Mit

    (3) Kommentarer Arbetsliv Feriejobb Kompetensförsörjning
  10. Publicerad: Skribent: Caroline Olsson

    Verktyg som förbättrar arbetsmiljön

    Som Sveriges största arbetsgivarorganisation har vi ett ansvar för att stötta våra medlemmar i frågor som rör arbetsmiljö. Under flera år har vi drivit ett intensivt arbete som syftar till att förbätt

    (0) Kommentarer Arbetsliv Suntarbetsliv
Gäller din fråga arbetsrätt eller kollektivavtal/förhandling?
SKL:s rådgivning riktar sig till personalchefer och förhandlingschefer i kommuner och regioner. Om din fråga är på uppdrag av dessa behöver du ange det.







Hjälpte informationen på sidan dig?

Tack för att du hjälper oss!

Om bloggen

Välkommen till SKL:s arbetsgivarblogg. Vi kommer att blogga om olika aspekter av de arbetsgivarfrågorna inom kommuner och regioner. Under de perioder när vi befinner oss i avtalsrörelse blir det ofta fokus på just detta.

  • 2019-05-16
    Försämrad ekonomi ställer krav på förändring och effektivisering
    Försämrad ekonomi och fortsatta demografiska utmaningar innebär att de kommande åren blir tuffa för kommuner och regioner. Att förändra arbetssätt och organisation kommer att vara absolut nödvändigt för att möta de ökande välfärdsbehoven.
    Läs mer
  • 2019-05-09
    Fler vill ha Sveriges viktigaste jobb
    I slutet av april presenterade SKL en sammanställning som visar att antalet medarbetare inom kommuner och regioner ökar. Det var mycket glädjande läsning.
    Läs mer
  • 2019-05-03
    Modernt och stabilt avtal för beredskapsbrandmännen
    Nu finns ett nytt avtal för räddningstjänstpersonal i beredskap på plats. Beredskapsbrandmännens ersättningar höjs, framför allt när de är i tjänst och rycker ut på larm, och det finns möjlighet att teckna lokala överenskommelser om exempelvis bilersättning. Det är ett bra avtal som kommer att underlätta för räddningstjänsterna att rekrytera fler beredskapsbrandmän.
    Läs mer
  • 2019-04-23
    Nödvändigt med flexibelt avtal för räddningstjänsten
    Vi förhandlar just nu om ett nytt avtal för räddningstjänstpersonal i beredskap. En av de viktigaste delarna är att på olika sätt underlätta rekryteringen av fler beredskapsbrandmän. En lösning är att öka möjligheten till kombinationsanställningar.
    Läs mer
  • 2019-04-11
    Dags att anmäla sig till Arbetsgivarforum
    I förra veckan blev de sista förberedelserna klara inför årets Arbetsgivarforum. Nu ser jag fram emot en intressant och givande konferens!
    Läs mer
  • 2019-04-04
    Korrekt fakta och lokal lönebildning
    Vi förhandlar just nu med Vårdförbundet om ett nytt avtal för omkring 90 000 medarbetare. Vi kommer att fortsätta diskutera konstruktiva lösningar för att tillsammans nå en ny överenskommelse. Då är det viktigt att utgå från korrekt fakta och se de möjligheter till satsningar som finns i att lönen sätts lokalt ute i verksamheterna.
    Läs mer
  • 2019-04-03
    Dags att göra upp med sexuella trakasserier
    Nu har det gått mer än ett och ett halvt år sedan #metoo-uppropet, där tusentals kvinnor vittnade om sexuella övergrepp och trakasserier.
    Läs mer
  • 2019-03-20
    Kommande inspektioner från Arbetsmiljöverket
    Under 2019 och 2020 genomför Arbetsmiljöverket en nationell informations- och inspektionsinsats riktad till förtroendevalda med fokus på det systematiska arbetsmiljöarbetet. I torsdags besökte Arbetsmiljöverkets generaldirektör Erna Zelmin-Ekenhem våra förtroendevalda politiker för att informera om den kommande tillsynsinsatsen.
    Läs mer
  • 2019-03-15
    Regionerna satsar på sjuksköterskorna
    Sjuksköterskor har som grupp haft en gynnsam löneutveckling de senaste åren. Enligt Medlingsinstitutet hör sjuksköterskor, lärare och undersköterskor till de yrken som förbättrat sitt löneläge i förhållande till andra grupper de senaste åren.
    Läs mer
  • 2019-03-01
    Kompetensförsörjningen är vårdens största utmaning
    Tillgången på vårdpersonal är inte tillräcklig för att möta den efterfrågan som uppstår till följd av en ökande och åldrande befolkning. Nästan alla regioner redovisar fortsatt brist på ett flertal yrkesgrupper inom sjukvården, enligt Socialstyrelsens senaste arbetsmarknadsenkät.
    Läs mer

Prenumeration

Sidfot